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傑語錄：一個很好的文章，點出中西履歷準備概念的差距，根據本人看過台灣和美國畢業學生準備履歷的態度，台灣就專業和認真程度上，真的還要是需要有人指導和加把勁。

作者∣楊倩蓉

累積了五年、十年經驗的履歷表，你真的知道怎麼寫才好？求職、轉業不順利，難道只是運氣不好？工作這麼多年，企畫案愈寫愈專業，攸關個人前途的履歷表卻反而愈來愈潦草？不再重蹈覆轍，下一個工作才會更好！

在換工作與換專業頻仍的現代，30世代在工作幾年之後，自然而然會興起轉換跑道或是跳槽的念頭。而一份精采亮眼的履歷表，絕對是求職轉職成功的第一步。

很多30世代在撰寫履歷表時，通常會先跑到便利商店購買數十張簡易履歷表，憑著當初大學剛畢業寫履歷表的經驗，開始填寫。從名字開始，依序填上年紀、性別及學歷等，最後再動筆寫上一篇自傳，詳細描述自己生長求學過程，包括小康之家及家庭和樂之類。寫畢之後，很多人也懶得再從頭檢查一遍，直接就將履歷表郵遞出去。

此外，由於現在電子履歷表相當普遍，很多人也會直接在網路上撰寫自己的履歷，然後立即按下滑鼠寄出去，寄完之後，甚至忘了自己剛才寫了哪些內容。

結果日子一天又一天過去，幾十封的履歷表如石沈大海，究竟該歸咎於現在景氣太差？還是自己的工作經歷不起眼？

這是一個真實的故事。一個失業的男子，在人來人往冷漠的紐約街頭，身上掛著一個牌子，上面寫著  "有經驗、擁有MIT學歷(美國麻省理工畢業生就業率幾乎是100%)，我需要工作"。

這是Joshua Persky，他擁有高學歷，被裁員後卻足足花了12個月才找到另一份工作，在紐約上東區擁有良好住宅，和妻小過著快樂的時光已經不在，Joshua Persky的遭遇，是否讓身在不景氣和失業潮壟罩的我們，更加感同身受?

Joshua在找到工作後，也特別提到，過去，尋找專業職場規劃顧問，對很多人來說，是一件多餘的事，起初他也是有這樣的想法，但是後來經過專人的協助，Joshua的履歷表經過準確的修改，將自己優勢表達出來，終於順利覓得高薪新職，他深覺過去錯誤的觀念實在應該改變， "在失業潮席捲的年代，一個專業的履歷修改的顧問，不僅讓你的履歷更加有創造性，他們更能針對您要找的工作性質，將履歷表您工作的經歷做針對性修改、美化，不再是一個流水帳，絕對是讓您順利找到工作的關鍵！另外，專業的顧問，也會針對個人特質予以包裝，讓整篇履歷散發出同一嚴謹調性，並傳達給雇主一個唯一訊息：我就是你要找的人才!" Joshua肯定的說。

傑語錄：狂寄根本不用心準備的履歷是行不通的，可能寄出上千份都不會有面試機會，原因可能是因為你不知道你哪裡表達錯誤。

作者：中時新聞網

景氣衰退，六成五的待業者認為「工作真的非常難找」！一成五的人寄出上百封履歷，大多數石沈大海；全體失業族平均要寄十七點八份履歷才有一次面試機會。人資業者建議，「失業者」先求有、再求好，有八成三的待業者就想先找兼職工作；「就業者」以前可以騎驢找馬，但現在連驢子都不好騎，不要輕易離職。

就業市場進入冰河期，待業者調整心態，逆境求生！調查指出，不少待業者兼職打工，當門市客服、餐飲服務、行政總務、網拍或者擺地攤；也有人當臨時工，像展場活動人員、翻譯文字、接案SOHO族。一０四小美工作家營運長莊思凌說，只有一成的企業還在廣徵人手，像是教育學習、工商金融、住屋居家、資訊通信，但高達七成的比例都是基層人力。